Redazione Investireoggi
Come abbiamo spiegato in un precedente articolo l’infortunio sul lavoro per i dipendenti statali si chiama “causa di servizio”. La domanda può essere presentata quando l’accertamento di una malattia o lesione sia collegata allo svolgimento del rapporto di lavoro. Deve, quindi, esserci un nesso tra la patologia e il tipo di attività.
A richiedere la causa di servizio può essere anche il diretto interessato per ottenere l’invalidità di servizio che gli dia diritto all’equo indennizzo o alla pensione anticipata.
La domanda può essere presentata anche dopo la conclusione del rapporto di lavoro: fino a 5 anni dopo la cessazione (fino a 10 anni dopo in caso di morbo di Parkinson) allegando alla domanda anche qualsiasi documento che possa dimostrare il nesso tra la malattia e il servizio svolto.
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