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Oggi: 04 Feb, 2026

Pensione quota 41 precoci caregiver: requisiti, accesso e decorrenza

Quali requisiti per poter accedere alla quota 41 per lavoratori precoci in qualità di cargiver? Vediamo cosa bisogna sapere.
7 anni fa
1 minuto di lettura
quota 41 flessibile
La riforma delle pensioni potrebbe portare davvero al varo di una nuova quota 41 flessibile come se ne parlava tempo fa?

Buongiorno, io ho 48 anni e dall’età di 15 che lavoro con contributi. Vorrei chiederle: io sono 6 anni che nonostante lavoro mi occupo dei miei genitori entrambi disabili al 100 %,  vivono con me e hanno sia residenza e domicilio presso la mia abitazione io sono in possesso della 104 ma quello che le vorrei chiederle, io posso aderire alla pensione 41 essendo anche un lavoratore precoce ? Grazie per l’attenzione le auguro buona giornata.

Pensione quota 41 precoci

I requisiti per accedere alla pensione quota 41 per lavoratori precoci in qualità di caregiver sono:

  • almeno 12 mesi di contributi da lavoro effettivo versati prima del compimento dei 19 anni di età
  • almeno 41 anni di contributi maturati (a cui aggiungere una finestra di 3 mesi per la decorrenza del trattamento pensionistico)
  • l’assistenza, al momento della richiesta, da almeno 6 mesi di un familiare convivente con handicap grave in base alla legge 104, articolo 3, comma 3

In teoria, quindi, lei rientra nella pensione quota 41, ma al momento le mancano i 41 anni di contributi che maturerà soltanto tra 8 anni.

Per poter accedere al momento della maturazione dei 41 anni di contributi fra 8 anni alla pensione con quota 41, però, è necessario che almeno uno dei suoi genitori disabili con cui convive e a cui presta assistenza, sia ancora in vita e ancora titolare della legge 104. In caso contrario l’accesso le sarà negato per mancanza del requisito da caregiver.

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