È un vero e proprio colosso del settore alimentare e offre diverse opportunità lavorative a coloro che sono in cerca di occupazione. Stiamo parlando delle nuove assunzioni Barilla. Vediamo insieme quali sono le posizioni aperte, come presentare la propria candidatura e quali sono i percorsi formativi che l’azienda offre ai nuovi dipendenti.
Assunzioni Barilla, breve storia di un colosso
In questo periodo, non sono poche per proposte lavorative nel settore alimentare, ma quando si parla di Barilla, si parla di una delle più grandi realtà del Made in Italy.
Nel nostro paese, oltre al quartier generale di Parma, ci sono altre sedi ad Altamura, Ascoli Piceno, Castelpiano, Castiglione delle Stiviere, Cremona, Ferrara, Foggia, Galliate, Marcianise, Melfi, Muggia, Novara e Rubbiano. È inoltre proprietaria dei seguenti marchi: Mulino Bianco, Voiello, Pan di Stelle, Wasa, Harrys, Pavesi, Gran Cereale, Academia Barilla, Misko, Filiz, Yemina Vesta. Insomma, parliamo di un gigante che davvero non necessita di troppe presentazioni. Completato il doveroso e sintetico quadro sulla storia della società, andiamo finalmente a scoprire quali sono le posizioni aperte e come candidarsi.
Posizioni aperte e come presentare domanda
Le nuove assunzioni Barilla in questo momento si attuano soprattutto alla sede principale di Parma, per la quale sono ricenate diverse figure professionali.
- Controller – Logistics Area;
- Cyber Security Professional;
- E-Commerce Junior Key Account;
- Global Corporate Cybersecurity Manager;
- Health & Safety Manager;
- Internal Audit Internship;
- Internship Digital Marketing & PR;
- Internship HR;
- IT Solution Designer and Project Lead (Manufacturing & Purchasing area);
- Quality and Food Safety Specialist.
L’azienda sta cercando figure professionali anche in altre sedi:
- Maintenance Manager – Melfi (Potenza);
- Plant Engineer – Foggia;
- Process Improvement Line Leader (PILL) – Ascoli Piceno;
- Technical Area Manager – Novara.
Infine, non mancano offerte di lavoro anche all’estero. Si cercano a tal proposito manager, operai, tecnici, ingegneri, amministrativi e altri profili da assumere nei seguenti paesi:
- Stati Uniti;
- Canada;
- Emirati Arabi;
- Croazia;
- Grecia;
- Polonia;
- Svezia;
- Francia;
- Norvegia;
- Germania;
- Svizzera.
Generalmente, è richiesta la conoscenza della lingua del paese di destinazione. Per presentare domanda e rispondere alle assunzioni Barilla sarà sufficiente visitare la pagina web dell’azienda e scegliere tra le posizioni aperte. Dopo aver effettuato la registrazione al sito bisognerà inviare il file del proprio curriculum e compilare il form con i propri dati. Non mancano opportunità di lavoro anche per giovani senza esperienza. In questo caso, Barilla propone degli stage formativi. Ecco le aree in cui generalmente si cerca personale da inserire dopo il periodo di tirocinio:
- Comunicazione e Relazioni Esterne;
- Digital and Business Technology;
- Finanza e Amministrazione;
- Risorse Umane;
- Affari legali & Compliance;
- Marketing;
- Ricerca, Sviluppo e Qualità;
- Strategia;
- Supply Chain;
- Commercio e Vendite.