Indennità vacanza contrattuale bloccata fino al 2015

Bloccata per gli statali fino al 2015 l'erogazione dell'indennità vacanza contrattuale, che riprenderà solo dal 2015

di Redazione InvestireOggi, pubblicato il
Bloccata per gli statali fino al 2015 l'erogazione dell'indennità vacanza contrattuale, che riprenderà solo dal 2015

Indennità  vacanza contrattuale per gli statali annullata. E’ stato approvato infatti poco tempo fa il ddl contenente disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato (Legge di stabilità) che introduce misure restrittive per gli statali, tra cui il blocco dei contratti fino al 2014 e della cosiddetta indennità di vacanza contrattuale.

Indennità vacanza contrattuale, di cosa si tratta

E’ stato il Protocollo sulla politica dei redditi e dell’occupazione, sugli assetti contrattuali, sulle politiche del lavoro e sul sostegno al sistema produttivo del 23 luglio 1993 a prevedere l’indennità di vacanza contrattuale come un elemento provvisorio della retribuzione previsto al fine di tutelare i lavoratori nel caso di ritardi nella stipula dei rinnovi contrattuali. Si legge in questo protocollo, “dopo un periodo di vacanza contrattuale pari a 3 mesi dalla data di scadenza del CCNL, ai lavoratori dipendenti ai quali si applica il contratto medesimo non ancora rinnovato sarà corrisposto, a partire dal mese successivo ovvero dalla data di presentazione delle piattaforme ove successiva, un elemento provvisorio della retribuzione. L’importo di tale elemento sarà pari al 30% del tasso di inflazione programmato, applicato ai minimi retributivi contrattuali vigenti, inclusa la ex indennità di contingenza. Dopo 6 mesi di vacanza contrattuale, detto importo sarà pari al 50% dell’inflazione programmata. Dalla decorrenza dell’accordo di rinnovo del contratto l’indennità di vacanza contrattuale cessa di essere erogata. Tale meccanismo sarà unico per tutti i lavoratori”.

Indennità vacanza contrattuale bloccata fino al 2015

Ebbene il Governo ha disposto che per due anni, 2013 e 2014, non verrà erogata l’indennità di vacanza contrattuale. Verrà nuovamente ad essere corrisposta a decorrere dall’anno 2015 con riferimento al triennio contrattuale 2015-2017.

 

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Argomenti: Lavoro e Contratti