Cassa integrazione

Introduzione
La cassa integrazione guadagni è uno dei principali ammortizzatori sociali previsti dall'ordinamento e consiste nel versamento da parte dell'INPS di una somma di denaro in favore dei lavoratori il cui datore di lavoro ha diminuito la retribuzione per effetto di una riduzione (o di una radicale sospensione) dell'attività lavorativa dovuta a molteplici cause.
GUIDA: Cassa integrazione
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Ammortizzatori sociali e cassa integrazione: ABC della riforma del lavoro
La guida ai nuovi ammortizzatori sociali punto per punto
2
Ammortizzatori sociali: proroga in aree di crisi complessa, novità CIGS e il dopo Aspi
Ecco le misure atte a prorogare la durata degli ammortizzatori sociali nelle aree di crisi come l'intervento sociale dopo la mobilità o l'Aspi e la la cassa integrazione guadagni straordinari estesa per ulteriori dodici mesi.
3
Cassa integrazione guadagni straordinaria: regole in caso di fallimento
Cassa Integrazione Guadagni Speciale: che cosa sapere in caso di fallimento
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Cassa integrazione guadagni straordinaria – CIGS: novità e istruzioni operative
Cassa integrazione guadagni straordinaria - CIGS, come ottenerla per crisi e riorganizzazione aziendale: ecco le novità e le istruzioni operative.
5
Cassa integrazione in deroga: cos’è e a chi spetta
Cassa integrazione in deroga (CIG in deroga). Tutto quello che occorre sapere
6
Cassa integrazione straordinaria? Solo se l’azienda dà segni di ripresa economica
La cassa integrazione straordinaria è concessa solo se l'azienda dà segni di ripresa. Le novità amare con il decreto crescita
7
Cassa integrazione: cosa cambia con il Jobs Act?
Cosa cambia nella cassa integrazione ordinaria e straordinaria con il riordino degli ammortizzatori sociali del Jobs Act?
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Cassa Integrazione: estensione alle imprese con piu’ di 5 dipendenti
Nuovo fondo di integrazione salariale per i datori di lavoro che hanno più di 5 dipendenti: ecco le novità.
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Cassa integrazione
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Cassa integrazione, nuove regole per la durata: cosa cambia
Jobs Act e cassa integrazione: anche alle piccole imprese
Jobs Act, le novità degli ultimi quattro decreti: ecco cosa prevedono
Jobs Act: tetto di 24 mesi per la cassa integrazione
CIG in deroga per studi professionali
Cassa integrazione: importi massimi mensili 2015
Cassa integrazione: domanda, requisiti, scadenze CIG in deroga 2014
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GUIDA: Cassa integrazione
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